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Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública

Avaliação

O que você aprenderá

  • Os conceitos e fundamentos de gestão de pessoas
  • A gestão de pessoas na Administração Pública
  • Os sistemas de gestão de pessoas
  • O comportamento humano nas organizações
  • O gerenciamento de equipes eficazes
  • Os aspectos de capacitação e desenvolvimento no setor público.

Descrição

A gestão de pessoas na Administração Pública visa melhorar o desempenho de servidores e melhorar, de forma geral, o ambiente organizacional e o atendimento e prestação de serviços aos cidadãos.

A gestão de pessoas é uma das principais  ferramentas dos novos modelos de gestão. Assim como no setor privado, o setor público não pode fugir das transformações no mundo e nas relações de trabalho. 

Apesar de ser suas especificidades, aspectos como capacitação e desenvolvimentos, gerenciamento de equipes e o comportamento humano nas organizações, dentre outros, também são inerentes ao setor público. 

Para abordar esse tema, o Educamundo criou o Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública. O curso visa capacitar estudantes e profissionais de áreas ligadas ao setor, concurseiros, servidores públicos e qualquer interessado em ampliar seus conhecimentos sobre esse tema. 

Saiba mais sobre essa opção e descubra por que somos o portal referência em cursos online com certificado no mercado do ensino a distância.

O que você estudará no Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública

 

O Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública está estruturado em cinco módulos, com materiais criteriosamente selecionados por nossa equipe. 

Nesses módulos você estudará:

1. Os principais fundamentos da gestão de pessoas na administração pública, sua importância, evolução e modelos de gestão de pessoas. Como esses modelos são orientados? Isso você também aprenderá neste módulo, assim como as características dos principais. 

2. Os sistemas de gestão de pessoas são o carro-chefe do segundo módulo, que destacará como é feita a gestão por competências, a gestão do conhecimento e a estratégica e de planos de carreira e acompanhará um breve histórico sobre como a gestão de pessoas evoluiu nesse setor. 

3. O terceiro módulo tem como mote o desenvolvimento humano nas organizações. O comportamento organizacional é conceituado, assim como liderança e motivação no setor público, fatores importantes principalmente por se tratar de um setor que lida diretamente com os cidadãos e que tem um estereótipo de atendimento ruim e pessoas desmotivadas. Bem, é hora de desconstruir isso. 

4. O gerenciamento de equipes eficazes conduz o quarto módulo. Como construir e gerenciá-las? Importante salientar que este módulo complementa o anterior, cuja liderança é que trabalhará com essas equipes. O módulo ainda traz dicas de gerenciamento e aborda formas de administrar conflitos. 

5. Capacitação e desenvolvimento no setor público: essa é a abordagem do quinto módulo. Aqui serão discutidos sobre conhecimentos técnicos e competências comportamentais e a importância do investimento na capacitação dos servidores.

Em cada módulo há exercícios, uma forma de verificar se o conteúdo foi assimilado, e há também disponível uma seção de materiais extras, complementando os temas dos módulos. 

Áreas de atuação de quem estuda sobre gestão de pessoas na Administração Pública

A gestão de pessoas é uma ferramenta que surgiu no meio corporativo. No entanto, se percebeu que a área pública também era carente desse tipo de gerenciamento.

Então quem tem esse conhecimento pode atuar nas duas áreas. O setor privado pode prestar consultoria para o público. As consultorias são bastante valorizadas na esfera pública, pois levam conhecimentos que ajudam a preparar seus funcionários para um melhor desempenho de suas funções e melhor atendimento à população.

O setor, por sua abrangência, abre um leque de opções em funções que precisam conhecer sobre gestão de pessoas. São instituições, órgãos, fundações, autarquias, empresas públicas e de economia mista, citando algumas das áreas em que quem domina o tema gestão de pessoas pode atuar. 

Estude sobre gestão de pessoas na Administração Pública e se certifique

Quando você faz nossos cursos online, você se capacita para um mercado de trabalho competitivo e bastante exigente quando se trata de qualificação profissional.

O seu currículo tem que ser impecável, além de ter todas as competências e habilidades adquiridas por meio de treinamentos e cursos. Você adquire competências e habilidades técnicas e comportamentais, tão valorizadas pelo mercado atual. E elas são validadas por meio de suas certificações. 

Aqui no Educamundo, a certificação é opcional. Entretanto, essa é a única forma para você comprovar suas qualificações. 

Nosso certificado pode também ser usado para:

  • incrementar e valorizar seu currículo profissional;

  • conseguir progressão funcional de carreira, no setor público;

  • comprovar créditos de atividades complementares do curso de graduação; 

  • somar pontos em provas de títulos, caso esteja previsto no edital; entre outras coisas.

Para ser certificado, você precisa fazer uma avaliação. Nesse momento, escolhe a carga horária – que pode ser de 5 até 420 horas.

A avaliação consiste em questões de Verdadeiro ou Falso. Acertando 70% delas, pode dar continuidade ao processo de certificação, investindo na taxa de avaliação. 

Caso não consiga a pontuação na primeira tentativa, não se preocupe, pode tentar mais quatro vezes.

Feito isso, o próximo passo é o investimento na taxa de avaliação e, se preciso, aguardar o período mínimo de estudos para a liberação do certificado. 

Objetivos

- Entender os fundamentos da gestão de pessoas e como pode ser direcionada à Administração Pública.

- Compreender sobre o funcionamento dos sistemas de gestão de pessoas.

- Refletir sobre o comportamento humano nas organizações.

- Aprender como funciona o gerenciamento de equipes eficazes.

- Entender sobre capacitação e desenvolvimento no setor público.

Área de aplicação

O Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública é direcionado a estudantes e profissionais das Áreas de Administração e Recursos Humanos, assim como a concurseiros, servidores públicos qualquer pessoa da sociedade civil interessada no tema.

Pré-requisitos acadêmicos

Nossos cursos online com certificados são direcionados para várias áreas de atuação profissional, para que estes possam aperfeiçoar e atualizar seus conhecimentos, bem como para uma constante capacitação na modalidade de cursos profissionalizantes Livres online.

MEC e Conselhos Profissionais

Uma dúvida muito comum entre os alunos é se os certificados de cursos livres são reconhecidos pelo MEC, mas esta é uma questão que fica muito simples depois de conhecermos suas responsabilidades.

O MEC somente reconhece cursos online ou presenciais de graduação ou pós graduação. Ou seja, os cursos livres não são regulamentados pelo MEC. Mas pode ficar tranquilo, pois nossos cursos são válidos e reconhecidos de acordo com a lei. Vamos aos detalhes:

Veja a explicação no próprio site no MEC:

“Há exigência de atos autorizativos para a oferta de "cursos livres", como de capacitação, extensão e aperfeiçoamento, por exemplo?
Não. O que caracteriza os "cursos livres" é justamente a ausência de atos autorizativos por parte do Poder Público...”

Quer conferir? Segue o link do site do MEC: http://portal.mec.gov.br

Como aluno do Educamundo é pessoa bem informada, ainda trazemos mais detalhes sobre regulamentações de cursos:

Quanto aos cursos técnicos ou de ensino médio?
Para estes, a regulamentação fica a cargo das Secretarias Estaduais de Educação.

E no ensino fundamental e infantil?
A regulamentação fica a cargo das Secretarias Municipais de Educação

Mas então, qual a regulamentação para os cursos livres?
Nossos cursos livres são amparados pelas seguintes legislações:

  • Lei de Diretrizes e Bases - LDB - Lei 9394/96, Art.40;
  • CNE/CNB Nº 06/2012, Art. 25;
  • Decreto Presidencial 5154/2004, Artigo 3º e § 2º.

E para quê servem os certificados de cursos livres?
Nossos certificados são frequentemente utilizados para:

  • Fins curriculares;
  • Provas de títulos;
  • Avaliações de empresas, bem como promoções internas;
  • Para enriquecer o currículo;
  • Para obter gratificações adicionais conforme plano de carreira;
  • Para seleções em mestrados e doutorados;
  • Para créditos de carga horária ou extensão em universidades, concursos públicos e várias outras possibilidades, nas modalidades atualização, aperfeiçoamento ou capacitação.

Nossos certificados são amplamente aceitos em universidades e instituições diversas, tanto do setor público quanto do setor privado.

No entanto, como somos zelosos com nossos alunos, orientamos a consulta prévia a editais e orientações dadas por cada entidade, conselhos profissionais (CRECI, CRO, CREA e outros) ou na instituição que irá apresentar o certificado pois, apesar de estarmos amparados legalmente, poderá haver alguma norma ou especificação que impeça sua aceitação. Deste modo, como atendemos todo o Brasil e os certificados são utilizados para diversos fins, torna-se impossível nossa instituição garantir a aceitabilidade do mesmo em todas as hipóteses.

Conteúdo Programático

Introdução

Módulo I: Gestão de pessoas na administração pública

  • Gestão de pessoas no setor público
  • Modelos de gestão de pessoas
  • A importância da gestão de pessoas
  • Gestão de pessoas no setor público: evolução da GP

Módulo II: Sistemas de gestão de pessoas

  • A gestão por competências
  • Gestão do conhecimento no setor público
  • Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
  • Histórico e evolução da área de gestão de pessoas no serviço público

Módulo III: Comportamento humano nas organizações

  • Comportamento organizacional
  • Liderança e competências para o setor público
  • Como manter servidores públicos motivados

Módulo IV: Gerenciamento de equipes eficazes

  • Equipes eficazes: como construir e gerenciar
  • Dez dicas para o trabalho em equipe
  • Conflitos na gestão pública

Módulo V: Capacitação e desenvolvimento no setor público

  • Conhecimento técnico e competência comportamental
  • O dever de investir na capacitação do servidor
  • Competências técnicas e comportamentais

Conclusão

Bibliografia

Créditos

1
MATRICULE-SE
Acesse mais de 1.200 cursos por um ano inteiro investindo apenas R$ 69,90 e ganhe 10 certificados digitais de 5h.
2
ESCOLHA SEUS CURSOS
Você escolhe quantos cursos deseja fazer e aproveita todo o material selecionado pela equipe pedagógica.
3
AVALIE SEUS CONHECIMENTOS
Você escolhe a carga horária do curso, entre 5h a 420h e faz uma avaliação de verdadeiro ou falso.
4
CONQUISTE SEU CERTIFICADO
Seja aprovado na avaliação, pague a taxa e emita seu certificado para subir de nível em sua carreira.

O que faz com que nosso certificado seja tão valorizado e destaca o Educamundo

  • Tempo ideal de estudos

Uma plataforma que respeita o tempo mínimo de estudos para dar credibilidade a quem aprende e confiança a quem contrata.

  • Autenticidade do certificado

Todo certificado possui o QR Code, um número exclusivo para dar segurança para você e quem recebe seu certificado.

  • Múltiplos conteúdos

Oferecemos, em nossos cursos, conteúdos diversificados e rigorosamente escolhidos por nosso setor pedagógico, para lhe proporcionar o melhor desenvolvimento e senso crítico.

  • Carga horária flexível

Aqui você tem a liberdade para escolher cargas horárias entre 5h e 420h, conforme sua necessidade.

Cursos online em diversas áreas do conhecimento

No Educamundo, você encontra cursos online sobre Administração, Saúde, Direito, Comunicação, Educação, Idiomas, Bem-estar, Psicologia, Tecnologia, entre muitas outras áreas do conhecimento. Oferecemos mais de 1.200 opções de cursos para agregar valor à sua formação acadêmica, profissional e pessoal.

Todos os cursos online com certificado são desenvolvidos por um setor pedagógico dedicado que seleciona os temas de alta relevância e os materiais mais enriquecedores.

Certificados valorizados e com flexibilidade

Oferecemos também a opção de obter uma certificação de qualidade em todos os cursos. A carga horária da certificação varia entre 5 e 420 horas e é definida pelo aluno antes de fazer a avaliação.

Os cursos online com certificado são excelentes para você:

  • Prova de títulos em concurso público;
  • Melhorar sua performance em entrevistas de emprego e processos de progressão de carreira;
  • Somar horas em atividades complementares da faculdade;
  • Comprovar seus conhecimentos.

Um Ambiente Virtual de Aprendizagem que lhe dá total liberdade

Para agregar a qualidade do ensino a recursos tecnológicos excelentes, o Educamundo disponibiliza um Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA). Trata-se de um ambiente totalmente dinâmico, intuitivo e otimizado para computadores e dispositivos móveis.

No AVA você:

  • Confere todos os materiais contidos nos cursos;
  • Consegue facilmente assimilar todas as aulas;
  • Se organiza de maneira prática;
  • Acompanha todo o processo de certificação.

O que você aprenderá

  • Os conceitos e fundamentos de gestão de pessoas
  • A gestão de pessoas na Administração Pública
  • Os sistemas de gestão de pessoas
  • O comportamento humano nas organizações
  • O gerenciamento de equipes eficazes
  • Os aspectos de capacitação e desenvolvimento no setor público.

Descrição

A gestão de pessoas na Administração Pública visa melhorar o desempenho de servidores e melhorar, de forma geral, o ambiente organizacional e o atendimento e prestação de serviços aos cidadãos.

A gestão de pessoas é uma das principais  ferramentas dos novos modelos de gestão. Assim como no setor privado, o setor público não pode fugir das transformações no mundo e nas relações de trabalho. 

Apesar de ser suas especificidades, aspectos como capacitação e desenvolvimentos, gerenciamento de equipes e o comportamento humano nas organizações, dentre outros, também são inerentes ao setor público. 

Para abordar esse tema, o Educamundo criou o Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública. O curso visa capacitar estudantes e profissionais de áreas ligadas ao setor, concurseiros, servidores públicos e qualquer interessado em ampliar seus conhecimentos sobre esse tema. 

Saiba mais sobre essa opção e descubra por que somos o portal referência em cursos online com certificado no mercado do ensino a distância.

O que você estudará no Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública

 

O Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública está estruturado em cinco módulos, com materiais criteriosamente selecionados por nossa equipe. 

Nesses módulos você estudará:

1. Os principais fundamentos da gestão de pessoas na administração pública, sua importância, evolução e modelos de gestão de pessoas. Como esses modelos são orientados? Isso você também aprenderá neste módulo, assim como as características dos principais. 

2. Os sistemas de gestão de pessoas são o carro-chefe do segundo módulo, que destacará como é feita a gestão por competências, a gestão do conhecimento e a estratégica e de planos de carreira e acompanhará um breve histórico sobre como a gestão de pessoas evoluiu nesse setor. 

3. O terceiro módulo tem como mote o desenvolvimento humano nas organizações. O comportamento organizacional é conceituado, assim como liderança e motivação no setor público, fatores importantes principalmente por se tratar de um setor que lida diretamente com os cidadãos e que tem um estereótipo de atendimento ruim e pessoas desmotivadas. Bem, é hora de desconstruir isso. 

4. O gerenciamento de equipes eficazes conduz o quarto módulo. Como construir e gerenciá-las? Importante salientar que este módulo complementa o anterior, cuja liderança é que trabalhará com essas equipes. O módulo ainda traz dicas de gerenciamento e aborda formas de administrar conflitos. 

5. Capacitação e desenvolvimento no setor público: essa é a abordagem do quinto módulo. Aqui serão discutidos sobre conhecimentos técnicos e competências comportamentais e a importância do investimento na capacitação dos servidores.

Em cada módulo há exercícios, uma forma de verificar se o conteúdo foi assimilado, e há também disponível uma seção de materiais extras, complementando os temas dos módulos. 

Áreas de atuação de quem estuda sobre gestão de pessoas na Administração Pública

A gestão de pessoas é uma ferramenta que surgiu no meio corporativo. No entanto, se percebeu que a área pública também era carente desse tipo de gerenciamento.

Então quem tem esse conhecimento pode atuar nas duas áreas. O setor privado pode prestar consultoria para o público. As consultorias são bastante valorizadas na esfera pública, pois levam conhecimentos que ajudam a preparar seus funcionários para um melhor desempenho de suas funções e melhor atendimento à população.

O setor, por sua abrangência, abre um leque de opções em funções que precisam conhecer sobre gestão de pessoas. São instituições, órgãos, fundações, autarquias, empresas públicas e de economia mista, citando algumas das áreas em que quem domina o tema gestão de pessoas pode atuar. 

Estude sobre gestão de pessoas na Administração Pública e se certifique

Quando você faz nossos cursos online, você se capacita para um mercado de trabalho competitivo e bastante exigente quando se trata de qualificação profissional.

O seu currículo tem que ser impecável, além de ter todas as competências e habilidades adquiridas por meio de treinamentos e cursos. Você adquire competências e habilidades técnicas e comportamentais, tão valorizadas pelo mercado atual. E elas são validadas por meio de suas certificações. 

Aqui no Educamundo, a certificação é opcional. Entretanto, essa é a única forma para você comprovar suas qualificações. 

Nosso certificado pode também ser usado para:

  • incrementar e valorizar seu currículo profissional;

  • conseguir progressão funcional de carreira, no setor público;

  • comprovar créditos de atividades complementares do curso de graduação; 

  • somar pontos em provas de títulos, caso esteja previsto no edital; entre outras coisas.

Para ser certificado, você precisa fazer uma avaliação. Nesse momento, escolhe a carga horária – que pode ser de 5 até 420 horas.

A avaliação consiste em questões de Verdadeiro ou Falso. Acertando 70% delas, pode dar continuidade ao processo de certificação, investindo na taxa de avaliação. 

Caso não consiga a pontuação na primeira tentativa, não se preocupe, pode tentar mais quatro vezes.

Feito isso, o próximo passo é o investimento na taxa de avaliação e, se preciso, aguardar o período mínimo de estudos para a liberação do certificado. 

Objetivos

- Entender os fundamentos da gestão de pessoas e como pode ser direcionada à Administração Pública.

- Compreender sobre o funcionamento dos sistemas de gestão de pessoas.

- Refletir sobre o comportamento humano nas organizações.

- Aprender como funciona o gerenciamento de equipes eficazes.

- Entender sobre capacitação e desenvolvimento no setor público.

Área de aplicação

O Curso Online Gestão de Pessoas na Administração Pública é direcionado a estudantes e profissionais das Áreas de Administração e Recursos Humanos, assim como a concurseiros, servidores públicos qualquer pessoa da sociedade civil interessada no tema.

Pré-requisitos acadêmicos

Nossos cursos online com certificados são direcionados para várias áreas de atuação profissional, para que estes possam aperfeiçoar e atualizar seus conhecimentos, bem como para uma constante capacitação na modalidade de cursos profissionalizantes Livres online.

MEC e Conselhos Profissionais

Uma dúvida muito comum entre os alunos é se os certificados de cursos livres são reconhecidos pelo MEC, mas esta é uma questão que fica muito simples depois de conhecermos suas responsabilidades.

O MEC somente reconhece cursos online ou presenciais de graduação ou pós graduação. Ou seja, os cursos livres não são regulamentados pelo MEC. Mas pode ficar tranquilo, pois nossos cursos são válidos e reconhecidos de acordo com a lei. Vamos aos detalhes:

Veja a explicação no próprio site no MEC:

“Há exigência de atos autorizativos para a oferta de "cursos livres", como de capacitação, extensão e aperfeiçoamento, por exemplo?
Não. O que caracteriza os "cursos livres" é justamente a ausência de atos autorizativos por parte do Poder Público...”

Quer conferir? Segue o link do site do MEC: http://portal.mec.gov.br

Como aluno do Educamundo é pessoa bem informada, ainda trazemos mais detalhes sobre regulamentações de cursos:

Quanto aos cursos técnicos ou de ensino médio?
Para estes, a regulamentação fica a cargo das Secretarias Estaduais de Educação.

E no ensino fundamental e infantil?
A regulamentação fica a cargo das Secretarias Municipais de Educação

Mas então, qual a regulamentação para os cursos livres?
Nossos cursos livres são amparados pelas seguintes legislações:

  • Lei de Diretrizes e Bases - LDB - Lei 9394/96, Art.40;
  • CNE/CNB Nº 06/2012, Art. 25;
  • Decreto Presidencial 5154/2004, Artigo 3º e § 2º.

E para quê servem os certificados de cursos livres?
Nossos certificados são frequentemente utilizados para:

  • Fins curriculares;
  • Provas de títulos;
  • Avaliações de empresas, bem como promoções internas;
  • Para enriquecer o currículo;
  • Para obter gratificações adicionais conforme plano de carreira;
  • Para seleções em mestrados e doutorados;
  • Para créditos de carga horária ou extensão em universidades, concursos públicos e várias outras possibilidades, nas modalidades atualização, aperfeiçoamento ou capacitação.

Nossos certificados são amplamente aceitos em universidades e instituições diversas, tanto do setor público quanto do setor privado.

No entanto, como somos zelosos com nossos alunos, orientamos a consulta prévia a editais e orientações dadas por cada entidade, conselhos profissionais (CRECI, CRO, CREA e outros) ou na instituição que irá apresentar o certificado pois, apesar de estarmos amparados legalmente, poderá haver alguma norma ou especificação que impeça sua aceitação. Deste modo, como atendemos todo o Brasil e os certificados são utilizados para diversos fins, torna-se impossível nossa instituição garantir a aceitabilidade do mesmo em todas as hipóteses.

Conteúdo Programático

Introdução

Módulo I: Gestão de pessoas na administração pública

  • Gestão de pessoas no setor público
  • Modelos de gestão de pessoas
  • A importância da gestão de pessoas
  • Gestão de pessoas no setor público: evolução da GP

Módulo II: Sistemas de gestão de pessoas

  • A gestão por competências
  • Gestão do conhecimento no setor público
  • Gestão estratégica de pessoas e planos de carreira
  • Histórico e evolução da área de gestão de pessoas no serviço público

Módulo III: Comportamento humano nas organizações

  • Comportamento organizacional
  • Liderança e competências para o setor público
  • Como manter servidores públicos motivados

Módulo IV: Gerenciamento de equipes eficazes

  • Equipes eficazes: como construir e gerenciar
  • Dez dicas para o trabalho em equipe
  • Conflitos na gestão pública

Módulo V: Capacitação e desenvolvimento no setor público

  • Conhecimento técnico e competência comportamental
  • O dever de investir na capacitação do servidor
  • Competências técnicas e comportamentais

Conclusão

Bibliografia

Créditos

1
MATRICULE-SE
Acesse mais de 1.200 cursos por um ano inteiro investindo apenas R$ 69,90 e ganhe 10 certificados digitais de 5h.
2
ESCOLHA SEUS CURSOS
Você escolhe quantos cursos deseja fazer e aproveita todo o material selecionado pela equipe pedagógica.
3
AVALIE SEUS CONHECIMENTOS
Você escolhe a carga horária do curso, entre 5h a 420h e faz uma avaliação de verdadeiro ou falso.
4
CONQUISTE SEU CERTIFICADO
Seja aprovado na avaliação, pague a taxa e emita seu certificado para subir de nível em sua carreira.

O que faz com que nosso certificado seja tão valorizado e destaca o Educamundo

  • Tempo ideal de estudos

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  • Autenticidade do certificado

Todo certificado possui o QR Code, um número exclusivo para dar segurança para você e quem recebe seu certificado.

  • Múltiplos conteúdos

Oferecemos, em nossos cursos, conteúdos diversificados e rigorosamente escolhidos por nosso setor pedagógico, para lhe proporcionar o melhor desenvolvimento e senso crítico.

  • Carga horária flexível

Aqui você tem a liberdade para escolher cargas horárias entre 5h e 420h, conforme sua necessidade.

Cursos online em diversas áreas do conhecimento

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Todos os cursos online com certificado são desenvolvidos por um setor pedagógico dedicado que seleciona os temas de alta relevância e os materiais mais enriquecedores.

Certificados valorizados e com flexibilidade

Oferecemos também a opção de obter uma certificação de qualidade em todos os cursos. A carga horária da certificação varia entre 5 e 420 horas e é definida pelo aluno antes de fazer a avaliação.

Os cursos online com certificado são excelentes para você:

  • Prova de títulos em concurso público;
  • Melhorar sua performance em entrevistas de emprego e processos de progressão de carreira;
  • Somar horas em atividades complementares da faculdade;
  • Comprovar seus conhecimentos.

Um Ambiente Virtual de Aprendizagem que lhe dá total liberdade

Para agregar a qualidade do ensino a recursos tecnológicos excelentes, o Educamundo disponibiliza um Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA). Trata-se de um ambiente totalmente dinâmico, intuitivo e otimizado para computadores e dispositivos móveis.

No AVA você:

  • Confere todos os materiais contidos nos cursos;
  • Consegue facilmente assimilar todas as aulas;
  • Se organiza de maneira prática;
  • Acompanha todo o processo de certificação.

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